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沙坡头区政务服务中心:沙坡头区政务服务中心

作者:admin发布时间:2019-06-13 03:56

为切实加强干部管理,树立良好的政务工作者形象,近日,沙坡头区政务服务中心聚焦“放管服”改革问题短板,开展以“增合力、聚智力、提魅力”为主要内容的“强三性增四力”活动,助力“两个年”活动扎实有效开展。

提高政治站位,不断增进“合力”。自沙坡头区“两个年”活动启动以来,区政务服务中心高度重视,认真组织学习,想办法,出实招,始终将“强三性增四力”作为助力“两个年”活动的立足点,统筹安排部署各项工作。先后研究制定了《中卫市沙坡头区政务服务中心“党政机关作风建设年、干部队伍素质提升年”工作方案》《中卫市沙坡头区政务服务中心关于开展“强三性增四力”提升沙坡头区宣传思想文化战线干部队伍本领素质教育实践工作的实施方案》,明确目标任务,强化工作措施,强化理想信念。同时,修改完善讨论出台了《沙坡头区政务服务中心干部工作守则》等6项“刚性制度”,用方案指导工作,用制度管人管事,通过规范干部行为,提升干部队伍本领素质,切实提高干部政治站位,改进工作作风。

加强宣传引导,不断聚集“智力”。充分利用政务大厅二楼的LED电子屏滚动播放宣传语,强化宣传引导,营造开展教育实践工作的浓厚氛围。同时,充分利用每周四下午的周会学习时间,将第五批全国干部培训教材14本作为重点学习内容,与贯彻落实自治区党委十二届六次全会、市委四届六次全会、沙坡头区委一届六次全会精神结合起来,抓学习,强素质,讲实干,重担当,守规矩。充分发挥“学习强国”平台理论学习、理论宣传的重要作用,督促中心干部每天坚持学习,严格按照“两个年”的精神要求,不断“强三性增四力”,提升干部理论水平和政治素养。

加强队伍建设,不断提升“魅力”。严格落实“两个年”活动要求,深入查摆作风建设和素质提升方面存在的突出问题,联系实际、靶向思维,开展了“强队伍”活动、推进“网上办”工作以及开展“一扇门”等工作。对照党政机关作风建设和干部队伍素质方面存在的问题,对号入座、立行立改,从自身出发,树立鲜明导向,不断增强服务功能,提升干部自身“魅力”。坚决克服“门难进、脸难看、话难听、事难办”和推诿扯皮、效率低下等现象,确保机关作风明显转变,干部队伍素质明显增强,服务质量和效能明显提升。

通过扎实开展“强三性增四力”活动,进一步增强了机关干部作风建设的自觉性、主动性,提升政务服务中心管理效能和窗口服务效率,提高干部及窗口服务人员的素质和形象,努力打造一支政治过硬、本领过强,求实创新、能打胜仗的干部队伍。

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